Programa de Estágio Ipiranga 2026.2: guia do Ipiranga Talent

Tudo sobre o programa de estágio Ipiranga 2026.2: quem pode se candidatar, cidades, bolsa, benefícios e etapas. E a história do Flávio, que entrou como estagiário de RH e foi efetivado.

Programa de Estágio Ipiranga 2026.2: guia do Ipiranga Talent
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Oct 2, 2026 02:45 PM
O programa de estágio Ipiranga 2026.2 está com inscrições abertas. O ciclo se chama Ipiranga Talent 2.0, tem 50 vagas em cinco estados e a inscrição é feita pela página oficial do Programa de Estágio Ipiranga 2026.2, no portal da Academia do Universitário.
Aqui você encontra quem pode se candidatar, cidades, áreas, bolsa, benefícios e etapas. E o que a gente viu lá dentro, gravando dois vlogs na Ipiranga com estagiários, efetivados e líderes.
Inclusive uma história que resume bem o estágio Ipiranga: o Flávio aparecia como estagiário de RH no primeiro vlog. No segundo, ele voltou como efetivado.

O que é o Ipiranga Talent

O Ipiranga Talent é o programa de estágio da Ipiranga, a marca que tem como propósito "abastecer a vida em movimento". Segundo a página de carreira do programa, é pra quem quer crescer de verdade, aprender na prática e viver o dia a dia de uma das maiores empresas do Brasil.
A jornada tem 12 meses, dividida em 6 etapas:
  • Mergulho no negócio e na cultura Ipiranga.
  • Desenvolvimento das competências que norteiam os valores da empresa.
  • Projetos reais com autonomia, com o seu lugar à mesa.
  • Possibilidade de job rotation pra conhecer diferentes áreas.
  • Rodas de conversa trimestrais e networking interno.
  • Projeto final apresentado para uma banca executiva.
A Jéssica, coordenadora de desenvolvimento organizacional da Ipiranga, explicou no vlog o peso que o estágio tem lá dentro:
Cada vez mais o programa de estágio é a porta de entrada para o futuro da Ipiranga. Porque são os talentos que a gente está começando a moldar com o que a gente está imaginando que vai acontecer no futuro da companhia.
Um detalhe que muda a forma de se candidatar: você se inscreve no programa, não numa vaga isolada. A Academia do Universitário identifica as vagas que mais combinam com o seu perfil e você já é considerado para elas.

Como é o estágio Ipiranga por dentro

O vlog mais recente saiu em 30 de setembro de 2026. Vale assistir antes de seguir:
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Estágio Ipiranga 2026: como é por dentro e como ser efetivado.

A história do Flávio: de estagiário de RH a efetivado

No vlog anterior, o Flávio Del Torre Galhardo aparecia como estagiário de RH. No novo, ele se apresenta como analista business partner do time de pessoas, atendendo a área de Ipiranga Empresas.
Sobre o que fez diferença até a efetivação, ele foi direto:
Um dos pontos de virada de chave foi ver que aqui na Ipiranga o meu desenvolvimento realmente estava sendo valorizado. As conquistas que eu ia tendo dia após dia, semana por semana, elas eram vistas, incentivadas e auxiliadas para que eu chegasse em conquistas maiores.
E ele não romantizou a rotina: conciliar estágio e faculdade "não era nem um pouco fácil". O jeito foi organizar bem o horário, encaixando academia antes da aula e tentando manter as horas de sono.

A história da Tamires: psicologia, BP de RH e efetivação em um ano

A Tamires entrou como estagiária em 2025. Ela cursa psicologia e não conhecia nada de business partner quando chegou. Fez uma ação de desenvolvimento na área de recrutamento e, depois de um ano, foi efetivada como assistente de BP de RH.
O principal fator, pra ela, foi a relação com a gestora:
Eu sempre conversava muito com ela, sobre as oportunidades que eu tinha, sobre o meu plano de desenvolvimento também, o que eu sentia que eu precisava melhorar. Isso ajudou bastante na minha efetivação.

O que o estagiário faz no dia a dia

O Ariel, coordenador de contratos logísticos, contou que o estagiário da área acompanha KPIs, participa dos projetos estratégicos e está nas reuniões gerenciais com a diretoria:
O estagiário tem um papel totalmente protagonista nesse negócio. Ele tem bastante interface com nós, da liderança, porque ele apresenta esses resultados para a gente.
O Leonardo, estagiário de BP Comercial, descreve a rotina como "bem dinâmica". E a Bianca, estagiária de business partner, que é toda tatuada e já trabalhou onde não podia usar manga curta, resume a cultura assim: "aqui eu sinto que eu realmente posso ser eu".

Quem pode se candidatar

Os pré-requisitos publicados na página de carreira do programa são:
  • Ser estudante universitário de um dos cursos aceitos.
  • Ter disponibilidade de 6 horas diárias, de manhã ou à tarde.
  • Ter previsão de formatura em junho de 2027.
  • Ter disponibilidade para atuar na região das vagas.
Os cursos aceitos estão em quatro grupos:
  • Negócios e Gestão: Administração, Economia e Ciências Econômicas, Marketing, Logística e Relações Internacionais.
  • Engenharias: Produção, Mecânica, Mecatrônica, Elétrica e Eletrônica, Química, Controle e Automação, Ambiental, Dados e demais engenharias.
  • Tecnologia e Ciências Exatas: Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Estatística e Matemática.
  • Outras áreas: Direito, Contabilidade e Ciências Contábeis, Comunicação Social e Arquitetura.
E se você está pensando "mas eu não tenho experiência": o FAQ do programa responde que isso não prejudica. O que conta é motivação, dedicação e vontade de aprender.

Cidades e áreas do estágio Ipiranga

São 50 vagas, segundo o sistema de recrutamento da Academia do Universitário. A página de carreira pede disponibilidade para atuar na região das vagas, nestas cidades:
  • São Paulo (SP): Barueri, Paulínia, São Caetano do Sul e São Paulo.
  • Rio de Janeiro (RJ): Rio de Janeiro.
  • Mato Grosso do Sul (MS): Campo Grande.
  • Rio Grande do Sul (RS): Canoas.
  • Goiás (GO): Goiânia.
A maior parte das vagas está nas capitais paulista e fluminense. Nas outras cidades, as vagas são de operações. O modelo é híbrido na maioria delas; em Barueri, Campo Grande e Canoas, é presencial.
As áreas cobrem praticamente o negócio inteiro. Alguns exemplos de vagas do ciclo:
  • Comercial e rede: planejamento comercial, expansão de redes, Bandeira Branca, parcerias comerciais.
  • Finanças: FP&A, planejamento e controle, crédito e cobrança, contas a receber.
  • Tecnologia, dados e marketing: ciência de dados, BI, gestão de projetos de TI, CRM & Growth, pricing, inteligência de mercado.
  • Operações e logística: supply chain de biocombustíveis, shipping, trading, transportes e operações nas bases.
  • Jurídico, pessoas e sustentabilidade: jurídico regulatório e de negócios, business partner de RH, comunicação interna, meio ambiente e SMA.

Bolsa e benefícios

A bolsa-auxílio vai de R$ 1.740 a R$ 2.100 por mês, a depender da vaga. Os benefícios publicados na página de carreira são:
  • Seguro de vida e plano de saúde.
  • Vale-refeição de R$ 38,50 por dia (R$ 847 por mês) no cartão Ticket.
  • Auxílio-transporte de R$ 200 por mês.
  • Universidade corporativa Ipiranga.
  • Vittude, plataforma de psicologia online.
  • Oriente-me, com psicologia online e orientação nutricional.
  • Wellhub (antigo Gympass).
  • Possibilidade de horário flexível.
  • Dress code que respeita a individualidade.

Etapas do processo seletivo

A página de carreira descreve o processo em quatro etapas:
  1. Inscrição e testes. Você se inscreve, completa o perfil, escolhe as vagas de preferência e faz o SVA, a avaliação da Academia do Universitário. Os testes podem incluir perfil comportamental, raciocínio lógico e, em algumas vagas, conhecimentos específicos.
  1. Dinâmicas e entrevistas. A primeira entrevista é com o RH da Academia do Universitário. As seguintes podem envolver líderes da área, que avaliam habilidades técnicas e o encaixe no time.
  1. Processo admissional.
  1. Início do estágio.
Um ponto que pouca gente sabe: a escolha de vaga não é uma aposta única. Você marca as suas preferências e a Academia do Universitário aloca conforme o seu perfil. Às vezes a análise mostra que outra vaga combina mais com você e, se você topar, é alocado nela.
Se a dinâmica te dá frio na barriga, o guia de dinâmica de grupo no estágio mostra o que costuma ser avaliado. E para ver o caminho completo, leia como funciona o processo seletivo de estágio.

Dicas de quem passou

Juntando o que estagiários, efetivados e líderes falaram nos vlogs e na página de carreira:
Estude a Ipiranga antes. O Leonardo achou o processo tranquilo, mas avisa: "a gente tem que estudar um pouquinho antes para conhecer melhor a Ipiranga". Quem estuda a empresa chega mais seguro pra falar na dinâmica.
Mostre curiosidade, não respostas prontas. Para a Jéssica, a principal competência é ter sede de aprendizado e ser curioso para descobrir coisas novas:
É menos sobre vir sabendo e mais sobre visão crítica, perguntas, encontrar meios e formas de acessar novos conhecimentos.
Seja você mesmo na dinâmica. Autenticidade e comunicação pesam mais do que performar um personagem.
Planeje a rotina desde o primeiro dia. O Flávio e a Ana Paula Quintanilha, hoje gerente executiva de BP, citam o mesmo desafio: conciliar estágio e faculdade. Ela conta na página de carreira que resolveu com planejamento e boa gestão do tempo.
Converse sobre o seu desenvolvimento. A Tamires atribui a efetivação às conversas frequentes com a gestora.
Se envolva. O conselho do Douglas Castanheira, diretor de franquias, na página de carreira: "Participem das reuniões, tirem dúvidas e se envolvam em projetos que desafiem vocês."
O vlog anterior, com o Flávio ainda estagiário, traz mais bastidores e dicas:
Video preview
Estágio Ipiranga Talent 2026: bastidores, bolsa e dicas de quem passou.

Como se inscrever no Ipiranga Talent

  1. Acesse a página de inscrição do Ipiranga Talent 2.0 no portal da Academia do Universitário.
  1. Suba o seu currículo 100% atualizado. A IA da plataforma extrai as informações e você só revisa e aprova.
  1. Complete o perfil: formação, habilidades, informações gerais e contato.
  1. Escolha as vagas de preferência.
  1. Faça o SVA.
  1. Fique de olho no e-mail e no telefone informados. É por lá que chega o aviso de cada etapa.
As inscrições do ciclo 2026.2 abriram em 27 de julho de 2026 e a página do programa não publica data de encerramento, então não deixe pra depois. Dúvidas: suporte@academiadouniversitario.com.br.

Perguntas frequentes

Quanto paga o estágio na Ipiranga?

A bolsa-auxílio do Ipiranga Talent 2.0 2026.2 vai de R$ 1.740 a R$ 2.100 por mês, conforme a vaga, além de vale-refeição, auxílio-transporte, seguro de vida, plano de saúde e Wellhub.

Quais cursos podem participar do Ipiranga Talent?

Administração, Economia, Marketing, Logística, Relações Internacionais, todas as engenharias, Computação, Sistemas de Informação, Estatística, Matemática, Direito, Contabilidade, Comunicação e Arquitetura, com formatura prevista para junho de 2027.

Estagiário da Ipiranga é efetivado?

Existe chance real. No vlog mais recente aparecem o Flávio, que era estagiário de RH e hoje é analista business partner, e a Tamires, efetivada como assistente de BP de RH depois de um ano.

Preciso ter experiência para o programa de estágio Ipiranga?

Não. Segundo o FAQ oficial, o foco do estágio é desenvolver habilidades e potencial.

Posso me candidatar a mais de uma vaga?

A inscrição é no programa. Você indica as vagas de preferência e a Academia do Universitário aloca você na que mais combina com o seu perfil.

Bora?

O que a gente mais quer é que, assim como o Flávio, você apareça num próximo vlog como estagiário ou estagiária da Ipiranga, e depois num outro como efetivado.
Se quiser ver como a Ipiranga pensa carreira lá na frente, leia o que mudou no plano de sucessão da Ipiranga.
E se o estágio Ipiranga faz sentido pra você, a inscrição está na página oficial do Programa de Estágio Ipiranga 2026.2. Só bora.

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Sua jornada com Super Estagiários começa aqui.

Saiba Mais

Escrito por

Diego Cidade
Diego Cidade

CEO da Academia do Universitário

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