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Nov 23, 2024 06:55 PM
Resposta direta: o Nube é um agente de integração de estágio, o modelo previsto na Lei do Estágio para aproximar empresas, estudantes e instituições de ensino e cuidar do acompanhamento administrativo do estágio. A Academia do Universitário (AU) também faz a gestão dos contratos, mas vai além: é uma plataforma única que cobre a atração, a triagem, a seleção, a gestão dos contratos e o desenvolvimento do estagiário. Se a sua empresa precisa só formalizar estágios, um agente de integração atende. Se precisa encontrar, selecionar e desenvolver estagiários com menos trabalho para o RH, a comparação que importa é a de escopo, e é ela que este artigo faz.
Artigo atualizado em setembro de 2026 com os avanços da plataforma da AU.
O que é um agente de integração
Pela Lei 11.788/2008 (art. 5º), empresas e instituições de ensino podem recorrer a agentes de integração para auxiliar no processo de estágio. O papel previsto na lei é identificar oportunidades, ajustar as condições de realização do estágio, fazer o acompanhamento administrativo, encaminhar a negociação do seguro contra acidentes pessoais e cadastrar os estudantes.
O Nube atua nesse modelo, assim como outras organizações do setor. O que cada parceiro entrega além do papel previsto em lei varia de contrato para contrato, e vale conferir diretamente com ele.
Comparativo: AU x agente de integração tradicional
Critério | Academia do Universitário | Agente de integração tradicional |
Modelo | Plataforma única, da atração ao desenvolvimento do estagiário | Intermediação e acompanhamento administrativo do estágio, como prevê a Lei do Estágio. O Nube é um agente de integração. |
Atração | Página de carreiras da empresa dentro da plataforma, divulgação nos canais da AU e mais de 170 mil universitários cadastrados | Depende do contrato |
Triagem | TrIA: triagem com IA que aplica os pré-requisitos definidos pela empresa e ranqueia os candidatos por compatibilidade com a vaga | Depende do contrato |
Avaliação | SVA: assessment de 6 competências, com nota comparável entre candidatos. Mais de 22 mil avaliações realizadas | Depende do contrato |
Entrevista | Auro: entrevista por IA com minicase e parecer escrito por pilar | Depende do contrato |
O que o RH recebe | Até 4 finalistas por vaga, cada um com parecer. Se nenhum servir, até mais 4, uma vez por vaga | Depende do contrato |
Gestão de contratos | Digital, com a AU executando 92% do ciclo contratual e avisos de vencimento em 60, 45, 30, 15, 7 e 1 dia | Acompanhamento administrativo, previsto na lei. O grau de digitalização varia |
Prazos de gestão | 48h para conferência e aprovação mais 24h para elaboração e envio; renovação em 7 dias úteis; rescisão em 3 dias úteis | Depende do contrato |
Desenvolvimento | EstagFlix, com 74 cursos, e mentorias individuais com profissionais do mercado | Depende do contrato |
Reposição | Se o estagiário sair em até 30 dias, nova triagem sem custo | Depende do contrato |
Dados do programa | Aurum: os dados de cada processo alimentam os próximos | Depende do contrato |
"Depende do contrato" não quer dizer que o serviço não exista. Quer dizer que não há um padrão público que permita afirmar o que cada parceiro entrega. Pergunte ao seu parceiro atual.
O que mudou na AU em 2026
Desde a primeira versão deste comparativo, em 2024, a AU passou a operar todo o ciclo do estágio numa plataforma única. Os principais avanços:
- Uma plataforma só. Atração, seleção, gestão de contratos e desenvolvimento no mesmo sistema. O RH não precisa juntar planilha, e-mail e portais diferentes para acompanhar o programa.
- TrIA, triagem com IA por pré-requisito. Muito inscrito não é o mesmo que bom inscrito. A TrIA aplica os pré-requisitos que a empresa cadastrou e ranqueia os candidatos por compatibilidade com a vaga.
- SVA, assessment de 6 competências. Cerca de 15 minutos, pelo celular, com nota comparável entre candidatos (índice geral e as 6 competências). Já são mais de 22 mil avaliações realizadas.
- Auro, entrevista por IA. O candidato resolve um minicase e o RH recebe um parecer escrito por pilar. Você não recebe currículo, recebe parecer.
- Aurum, os dados do programa. Tudo o que acontece nos processos alimenta uma base única, e cada nova vaga abre com a inteligência das anteriores.
- Até 4 finalistas por vaga, com parecer. A tecnologia apoia a decisão. Quem entrevista os finalistas e decide a contratação é a empresa.
- Gestão digital de contratos. A AU executa 92% do ciclo contratual. A empresa entra com as solicitações e as assinaturas. Os avisos de vencimento saem com 60, 45, 30, 15, 7 e 1 dia de antecedência.
- EstagFlix. 74 cursos e mentorias individuais para os estagiários, depois da contratação.
- Reposição sem custo em até 30 dias. Se o estagiário for desligado nos primeiros 30 dias corridos, a AU faz uma nova triagem no banco do processo, sem custo.
A AU em números
- Mais de 170 mil universitários cadastrados na plataforma.
- Mais de 2.200 contratos de estágio processados.
- Mais de 22 mil avaliações SVA realizadas.
- No mercado de estágio desde 2019.
Como escolher o parceiro de estágio certo
Antes de decidir, faça estas perguntas a qualquer parceiro, inclusive à AU:
- Quem faz a triagem dos inscritos e com qual critério?
- Eu recebo currículos ou pareceres?
- Quantos finalistas chegam por vaga, e o que acontece se nenhum servir?
- Com quanta antecedência sou avisado do vencimento de um contrato?
- Quem conversa com a instituição de ensino para colher as assinaturas?
- O que o estagiário recebe de desenvolvimento depois de contratado?
- E se o estagiário sair no primeiro mês?
Perguntas frequentes
O Nube e a Academia do Universitário fazem a mesma coisa?
Em parte. Os dois atuam na gestão de contratos de estágio. O Nube é um agente de integração, papel previsto na Lei do Estágio. A AU também faz a gestão dos contratos e soma a isso a atração, a triagem com IA, o assessment, a entrevista por IA e o desenvolvimento do estagiário, numa plataforma só.
A IA decide quem será contratado?
Não. TrIA, SVA e Auro são apoio à decisão. A empresa entrevista os finalistas e decide a contratação.
Como a AU evita contrato de estágio vencido?
Os avisos de vencimento saem com 60, 45, 30, 15, 7 e 1 dia de antecedência, e a AU executa 92% do ciclo contratual. A renovação tem prazo de 7 dias úteis e a rescisão, de 3 dias úteis.
O que acontece se o estagiário sair logo no começo?
Se o desligamento acontecer em até 30 dias corridos, a AU faz uma nova triagem no banco do processo, sem custo.
O que o estagiário ganha depois de contratado?
Acesso ao EstagFlix, com 74 cursos, e mentorias individuais com profissionais do mercado.
Quantos candidatos chegam para o RH entrevistar?
Até 4 finalistas por vaga, cada um com parecer. Se nenhum servir, a AU envia até mais 4, uma vez por vaga.
Próximo passo
Quer ver como isso funciona no seu programa? Conheça o programa de estágio da AU e veja os cases de sucesso de empresas que já operam com a gente.
